Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Konflikty při práci
Konflikty při práci
→ Mohou Vaši podřízení pracovat z domova? Sledujete nějak, co v práci dělají a zda nedělají vedle práce ještě něco jiného? ←
(průzkum pro diplomovou práci, cca 10 minut)
Základní údaje o provedeném průzkumu
Autor průzkumu: | Lenka Doanová |
---|---|
Šetření: | 09. 01. 2013 - 16. 01. 2013 |
Počet respondentů: | 49 |
Počet otázek (max/průměr): | 11 / 10.78 |
Použité ochrany: | žádné |
Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
Návratnost dotazníků: | 62 % |
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
Průměrná doba vyplňování: | 00.03:13 |
odpovědi & grafy segmentace závislosti zdroje dotazník citovat |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Ahojky,
prosím o vyplnění tohoto krátkého dotazníku, nezabere to ani tolik času :). Moc moc Vám děkuji, za Váš čas a že mi pomáháte v psaní mé seminární práce.
Lenka
Odpovědi respondentů
1. Už jste se někdy setkal/-a s pracovním konfliktem? Pokud ANO – odpovězte dále pokud NE – přejděte na otázku č.3
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
A. Účastníkem konfliktu jste byl/-a přímo Vy. | 25 | 56,82 % | 51,02 % |
B. Účastníkem konfliktu byl někdo jiný. | 19 | 43,18 % | 38,78 % |
2. Koho se konflikt týkal?
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
C. Spor mezi nadřízeným a podřízeným | 20 | 46,51 % | 40,82 % |
A. Spor mezi dvěma pracovníky | 13 | 30,23 % | 26,53 % |
B. Spor mezi více než dvěma pracovníky | 5 | 11,63 % | 10,2 % |
D. Spor mezi dvěma jasně vymezenými skupinami pracovníků (dvěma „tábory“) | 5 | 11,63 % | 10,2 % |
3. Jaký je Váš postoj ke konfliktům?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
B. Nerad/-a bych nějaký konflikt řešil/-a, ale uměl/-a bych si s tím poradit | 26 | 53,06 % | 53,06 % |
A. Nechtěl/-a bych se pokud možno s žádným setkat | 14 | 28,57 % | 28,57 % |
C. Nevadí mi, pokud někdo chce řešit věci konfliktně, bráním se stejnou měrou | 7 | 14,29 % | 14,29 % |
D. Často se mi stane, že jsem s někým v konfliktu, chování některých lidí nemohu vystát | 2 | 4,08 % | 4,08 % |
4. Pokud se stanete přímým účastníkem konfliktu:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
A. Budu ho řešit přímo s druhou stranou | 47 | 95,92 % | 95,92 % |
B. Půjdu za nadřízeným pracovníkem, je v této oblasti více fundovaný | 2 | 4,08 % | 4,08 % |
5. Jaký je Váš názor na rozšíření pravidelných porad, kde by se mluvilo o věcech, které Vám nevyhovují a řešily by se případné změny ke zlepšení?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
B.Uvítal/-a bych je, ale nejsem si jistý/-á jejich výsledkem | 25 | 51,02 % | 51,02 % |
A. Určitě bych je uvítal/-a | 21 | 42,86 % | 42,86 % |
C. Myslím si, že je to zbytečné, raději budu pracovat na svých úkolech | 3 | 6,12 % | 6,12 % |
6. Jaký je Váš názor na rozšíření aktivit vedoucích k budování dobrého týmu spolupracovníků?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
A. Určitě bych je uvítal/-a | 27 | 55,1 % | 55,1 % |
B. Uvítal/-a bych je, ale nejsem si jistý/-á jejich výsledkem | 16 | 32,65 % | 32,65 % |
C. Myslím si, že je to zbytečné, raději budu pracovat na svých úkolech | 6 | 12,24 % | 12,24 % |
7. Pokud Vaše odpověď byla A nebo B v otázce č.6, zůstala by stejná i kdyby tyto aktivity částečně zasahovaly do Vašeho volného času?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
Ano | 28 | 57,14 % | 57,14 % |
Ne | 21 | 42,86 % | 42,86 % |
8. Myslíte si, že určitá míra pracovních konfliktů může být pro podnik výhodná? (mám na mysli, že vyřešení sporu může přinést změny k lepšímu?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
Spíše ano | 27 | 55,1 % | 55,1 % |
Spíše ne | 11 | 22,45 % | 22,45 % |
Určitě ano | 10 | 20,41 % | 20,41 % |
Určitě ne | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
9. Jakou aktivitu považujete za nejlepší pro vybudování přátelského prostředí na pracovišti a pro prevenci vzniku pracovních konfliktů? Prosím uveďte alespoň jednu aktivitu.
Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
nevím | 2 | 4,08 % | 4,08 % |
porady | 2 | 4,08 % | 4,08 % |
teambuilding - například společné sportovní aktivity. | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
lepší kominukace | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
Mimopracovní aktivity | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
vánoční večírek | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
otevřenost na všech úrovních (počínajíc ředitelem), žádné pomluvy | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
otevřená komunikace | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
team-building (spolecny vikend, hry, ...) | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
práce | 1 | 2,04 % | 2,04 % |
ostatní odpovědi | 37 | 75,51 % | 75,51 % |
10. Pohlaví
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
Žena | 31 | 63,27 % | 63,27 % |
Muž | 18 | 36,73 % | 36,73 % |
11. Věk
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
20-35 | 40 | 81,63 % | 81,63 % |
36-45 | 6 | 12,24 % | 12,24 % |
46-55 | 3 | 6,12 % | 6,12 % |
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.